职务侵占20万还不上判几年

（一）如果涉及职务侵占20万，应积极配合司法机关调查，如实供述犯罪事实，这属于良好的悔罪表现，可能会对量刑有积极影响。
（二）尽快想办法退还侵占款项，退还后在量刑时可能会相对从轻处罚。
（三）若有与案件相关的立功线索，应及时向司法机关提供，争取立功表现，从而获得从轻量刑。

《中华人民共和国刑法》第六十七条规定，犯罪以后自动投案，如实供述自己的罪行的，是自首。对于自首的犯罪分子，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以免除处罚。被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯，如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的，以自首论。犯罪嫌疑人虽不具有前两款规定的自首情节，但是如实供述自己罪行的，可以从轻处罚；因其如实供述自己罪行，避免特别严重后果发生的，可以减轻处罚。
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1.职务侵占20万属数额较大情形，按规定公司等单位人员利用职务便利非法占有本单位财物数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金。不过法院量刑并非仅依据数额，会综合犯罪情节、悔罪表现等多方面因素。
2.若无法退还侵占款项，反映出犯罪人的主观态度和对被害人损失弥补的缺失，通常会在法定量刑幅度内相对从重处罚。而有自首、立功等从轻情节，体现了犯罪人有一定的悔悟和对司法机关工作的配合，会适当从轻量刑。
3.建议犯罪人积极退还侵占款项，以争取较好的悔罪表现，减轻处罚。同时，若有符合自首、立功的情况，应及时向司法机关说明。最终具体判罚由法院结合案件实际情况判定。
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结论：
职务侵占20万属于数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金，具体判罚由法院结合实际情况判定。
法律解析：
根据相关司法解释，公司、企业或其他单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，职务侵占20万即属于该范畴。不过法院量刑并非只看数额，会综合犯罪情节、悔罪表现等因素。若不能退还侵占款项，通常会在法定量刑幅度内相对从重处罚；若有自首、立功等从轻情节，则会适当从轻量刑。所以最终判罚需依据案件实际情况由法院确定。如果您在职务侵占相关法律问题上存在疑惑，想了解更多详细的法律规定和应对策略，欢迎向专业法律人士咨询。
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1.职务侵占20万属数额较大。公司等单位人员利用职务之便非法占有本单位财物，数额较大的，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.法院量刑会考虑犯罪情节、悔罪表现等。若侵占款项无法退还，量刑可能更重；有自首、立功等情节，则会从轻量刑。

3.最终判罚要结合案件实际，由法院判定。
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法律分析：
（1）职务侵占20万已达到数额较大标准，按照法律规定，会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。这明确了该犯罪行为的基本量刑范围。
（2）法院在量刑时，不会仅仅依据侵占金额，还会综合考虑犯罪情节和悔罪表现等因素。例如，犯罪手段是否恶劣、是否有多次侵占行为等都属于犯罪情节的考量内容。
（3）能否退还侵占款项对量刑有重要影响。若无法退还，可能在法定量刑幅度内从重处罚；而有自首、立功等从轻情节，则会适当从轻量刑。最终判罚要结合实际案情由法院判定。

提醒：
实施职务侵占行为会面临法律制裁，一旦涉及此类案件，应尽快退还侵占款项，争取从轻处罚。不同案件情况差异大，建议咨询以获取针对性分析。